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上海思禾环境技术有限公司
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信息公示  
上海双汇大昌有限公司日产300吨低温肉制品项目职业病危害控制效果评价信息公开
添加时间 2017/3/2 17:00:14 点击次数 1138 次 返 回

上海双汇大昌有限公司日产300吨低温肉制品项目

职业病危害控制效果评价

信息公开表

建设单位

上海双汇大昌有限公司

项目名称

上海双汇大昌有限公司日产300吨低温肉制品项目

建设地址

上海市金山区亭林镇林贤路358

建设项目存在的职业病危害因素

存在的主要职业病

危害因素

淀粉粉尘、其他粉尘(亚硝酸钠、卡拉胶、海藻酸钠、山梨酸钾等)、工频电场、噪声、低温、高温、油墨、木屑烟尘、天然气、臭氧、硫化氢、甲硫醇、聚合氯化铝、氯化氢及盐酸、二氧化氯、聚丙烯酰胺、氨、甲烷、丁酮、正己烷、环己烷、乙酸乙酯、异丙醇、硫酸及三氧化硫、氢氧化钠、甲醇、异辛烷、过氧化氢、高氯酸、甲醛、乙酸、甲酸、甲苯、三氯甲烷、乙醚、硝酸、乙腈、丙酮、丙醇、烟熏液、制冷剂等。

检测结果

噪声达标率为75%,其余危害因素打标率均为100%

现场调查、采样、检测的专业技术人员

强树华、杨甜甜、洪永威、董玉香等

建设单位陪同人员

夏小伟

现场调查、采样、检测的时间

2016.04.142016.04.152016.04.16

评价结论与建议

1.该项目定为“职业病危害较重”的建设项目;

2. 1)项目厂区现场警示标识及警示说明设置不全。用人单位应根据《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全生产监督管理总局令 47号)、《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158)的规定,在生产车间醒目位置设置图形、警示线、警示语句等警示标识和中文警示说明及告知卡,如在生产车间滚揉、灌装、预定型、去预定型膜、二次搅拌、冷却剪节、包装、二次杀菌、装箱、剪节包装、剥皮等岗位设置“噪声”告知卡、“戴护耳器”警示标识,在有粉料添加岗位(如滚揉、乳化、斩拌、搅拌等岗位)设置“必须佩带防护口罩”警示标识以及“粉尘”告知卡,在冷库存储、低温作业岗位设置“注意防冻”等警示标识及告知。

2)本项目目前仅安排部分员工进行了在岗期间的职业健康检查,体检率偏低,且未安排复查人员进行复查。企业应按照国家有关规定对从事接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,保证员工职业健康检查受检率达到100%,并将检查结果如实告知劳动者;在岗期间职业健康检查发现异常者,应按规定要求及时组织复查。

企业不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害因素的作业;不安排有职业禁忌证的劳动者从事其所禁忌的作业;组织疑似职业病病人进行职业病诊断或者医学观察,妥善安置职业病病人。按《职业健康监护技术规范》(GBZ 188-2014)的规定确定职业健康检查项目和检查周期;完善职工职业健康监护档案,在岗期间职业健康检查发现异常者,应按规定要求及时组织复查。

3)本项目生产车间一滚揉、灌装、预定型、去预定型膜、生产车间二二次搅拌、冷却剪节、包装、二次杀菌、装箱、生产车间三剪节包装、剥皮等岗位存在噪声超标现象(详见“表1-2-3 检测超标点汇总表”)。建议公司按《工业企业设计卫生标准》(GBZ 1-2010)要求,首先从声源上进行控制,在满足工艺流程要求的前提下,宜将高噪声设备相对集中,并采取相应的隔声、吸声、消声、减振等控制措施。可采取如下措施:

针对滚揉、灌装、预定型、去预定型膜、搅拌、二次杀菌、剥皮设备运行时产生高噪声的特性,应加强基础减振。

针对噪声作业设备若采取工程技术措施仍达不到GBZ 2.2要求或现阶段企业不具加装隔声设施的能力条件,企业应根据实际情况合理设计劳动作息时间,采取必要的措施减少劳动者作业时间。

同时企业应采取适宜的个人防护措施,督促和指导职工使用好职业病危害防护设施和个人使用的职业病防护用品。此外建议公司应根据《工业企业职工听力保护规范》(卫法监发〔1999620号)制定企业职工听力保护计划,采取一系列综合治理措施控制作业场所噪声危害,保障员工健康,预防职业病的发生。听力保护计划的内容应包括噪声监测、员工听力测试与评定、工程控制措施、护耳器的要求及使用、职工培训以及记录保存等,具体要求如下:

①企业应当对作业场所噪声及职工噪声暴露情况每年至少进行一次监测。在作业场所噪声水平可能发生改变时,应当及时监测变化情况,监测结果应以书面形式通知有关职工;

②暴露于85dBLAeq8<100dB噪声作业场所的职工,应每两年进行一次跟踪听力测定。对于已发生高频听阈偏移的职工,应在14天内以书面形式将测试结果通知本人,并采取相应听力保护措施。

③采取工程控制措施,如设置隔声监控室、对强噪声机组安装隔声罩、作业场所的吸声处理以及在声源或声通路上装消声器和对设备的隔振处理等。在工艺设备上应特别注意选用低噪声设备、零部件和新工艺,替代旧的强噪声设备、零部件和生产工艺。

④职工暴露于LAeq,8>85dB的应当配备具有足够声衰减值、佩戴舒适的护耳器,并定期进行听力保护培训、检查护耳器使用和维护情况,确保听力保护效果。职工佩戴护耳器后,其实际接受的等效声级应当保持在85dB以下。

⑤公司应对其他噪声值在80-85dBA)的岗位操作工加强监督与指导,督促其正确佩戴和使用耳塞等个体防护用品,并加强各设备及其噪声屏蔽装置的维护与保养。

⑥企业应建立听力保护档案,按规定记录、分析和保存噪声暴露监测数据和听力测试资料。

4)公司应建立、健全企业职业卫生档案,并妥善管理。具体包括工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录,个体职业病危害防护用品配备、发放、维护与更换记录,职业卫生培训资料,职业病危害事故报告与应急处置记录,劳动者职业健康检查结果汇总资料,职业禁忌证、职业健康损害或者职业病的患者处理与安置情况记录以及其他职业卫生管理有关资料或文件。当职业卫生专职管理人员变动时,应妥善做好相关档案资料交接工作。

5)企业生产车间环境消毒主要采用臭氧消毒,臭氧消毒时经强排风处理后,才允许作业人员进入车间。企业如有条件可在车间内安装臭氧在线监测仪,加强对臭氧的监测。

注:1.涉及国家秘密、商业秘密、技术秘密及个人隐私的信息和法律、法规规定可不予 
公开的除外;
2.如预评价报告未涉及职业病危害因素检测的,只需列出可能存在的主要职业病危   
害因素,检测结果及检测情况等相关内容可不填写。

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